Verantwortliche/r operatives HR (60-80%)

Die TM Concept AG ist als führendes Unternehmen für das Engineering, die Planung und die Beratung bei der Realisierung von Netzinfrastrukturen in der Telekommunikation seit Jahren erfolgreich tätig. Bei der rasanten technologischen Weiterentwicklung unterstützt TM Concept AG ihre Kunden und stellt sich zukunftsgerichtet der Herausforderung, für eine herausragende Qualität der Netze zu sorgen. 

Für den Hauptsitz in Aarau suchen wir eine fachlich versierte und menschlich überzeugende Persönlichkeit als  Verantwortliche/r operatives HR (60 - 80%).

In dieser abwechslungsreichen Funktion können Sie in Zusammenarbeit mit der Leiterin HR den Personalbereich des Unternehmens weiterentwickeln und gestalten.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Sie betreuen rund 100 Mitarbeitende.
  • In Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten rekrutieren Sie neue Mitarbeitende.
  • Sie stellen alle personaladministrativen Tätigkeiten vom Eintritt bis zum Austritt (Arbeitsverträge, Mutationen, Zeugnisse, etc.) sicher.
  • Sie bearbeiten alle personalrelevante Versicherungsthemen (Sozial, Krankheit, Unfall, etc.).
  • Sie führen die Lohnverarbeitung und -buchhaltung durch.
  • Sie verwalten das Zeiterfassungssystem.
  • Sie helfen mit bei der Entwicklung, Umsetzung und Bewirtschaftung des HR-Systems.
  • Sie sind die Stellvertretung der Leiterin HR in allen Belangen im Personalbereich.

Das zeichnet Sie aus:

  • Kaufmännische Grundausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich
  • Abgeschlossene HR-Weiterbildung
  • Erfahrung im Umgang mit modernen HR-Lösungen
  • Hohe Sozialkompetenz und Freude am Umgang mit Menschen
  • Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe Eigenmotivation
  • Offene und teamfähige Persönlichkeit mit hoher Dienstleistungsorientierung und Durchsetzungsvermögen
  • Ihre Muttersprache ist Deutsch aber Sie kommunizieren problemlos auch in Französisch.

Ihre Perspektiven:

  • Innovatives Umfeld mit moderner Infrastruktur
  • Chance den Personalbereich zu gestalten und weiter zu entwickeln
  • Zusammenarbeit in einem jungen und junggebliebenen Team
  • Fairer Lohn
  • Gute Möglichkeiten für die Entwicklung
  • Arbeitsort gut erreichbar mit dem ÖV
  • Jahresarbeitszeit

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann senden Sie Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen inkl. Foto an Herrn Wolfram Schmidt (jobsnoSpam@tmconcept.noSpamch). Er steht Ihnen für weitere Auskünfte gerne zur Verfügung.

Bitte beachten Sie, dass ausschliesslich direkte und online Bewerbungen berücksichtigt werden.

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